560亿美元的薪资，即使是它万分之一的薪资给小编，小编做梦都能笑醒。近日，马斯克又在社交媒体上发布了最新的薪资进展计划，特斯拉大多数股东已经表态支持马斯克的薪资计划，但进展会这么顺利吗？现在更困难的部分是，该公司需要说服对该方案持怀疑态度的特拉华州法官。让我们拭目以待，看看马斯克怎么向法官画大饼吧！
马斯克在6月12日晚间表示，股东投票赞成其薪酬方案和董事会发起的将特斯拉的注册地从特拉华州迁至得克萨斯州的计划。正式投票结果将在6月13日的公司年度股东会上公布。
马斯克是特斯拉最大的推动力，在他的带领下，特斯拉完成了许多突破性的成就，因此他的薪酬方案获得了广泛支持，尤其是在小股东中。然而尽管如此，最近特斯拉的销量和股价还是出现了下滑，这增加了投资人的担忧，导致许多投资方对其薪酬方案投下了反对票。
除了投资人外，马斯克还必须说服法官支持其薪酬方案
而且，就在今年1月份，特拉华州衡平法院法官Kathaleen McCormick曾宣布马斯克的薪酬方案无效，因为她认为马斯克曾通过不正当的方式控制了2018年董事会的谈判过程。这位法官还裁定，在特斯拉投资人投票赞成此方案之前，特斯拉未能履行充分告知义务。
贝克博茨律师事务所（Baker Botts）律师Samantha Crispin表示：“股东投票结果不会自动推翻McCormick大法官的裁决。”
在特斯拉看来，6月13日的股东投票实质上是回到过去，通过向投资者披露大量信息，包括McCormick长达200页的裁决书，纠正了2018年的股东投票。
特斯拉认为，该公司也纠正了马斯克主导薪酬方案谈判过程的问题。特斯拉成立了一个特别委员会，最终仅由独立董事会成员Kathleen Wilson-Thompson组成。该委员会审查了2018年的薪酬协议，并认为该协议符合股东的最佳利益。但特斯拉也在文件中承认，此举可能无法解决薪酬纠纷。
许多大股东和一些小股东对这一薪酬方案投了反对票，他们对薪酬的规模、特斯拉业务增长的放缓以及马斯克的精力被越来越多的业务（包括火箭、人工智能、社交媒体、神经科学和隧道挖掘等业务）分散感到不满。至少已经有一名股东已经对投票提出了法律行动。
特斯拉投资者Donald Ball向特拉华州衡平法院提起诉讼，指控马斯克使用 “强力胁迫手段”使其薪酬方案获得批准。诉讼援引马斯克在其社交媒体平台X上发布的消息称，除非他持有特斯拉25%的股票，否则他很难将特斯拉转变为人工智能领域的领导者，这几乎是他目前持股比例的两倍。
对于这一指控，马斯克和特斯拉可能会辩称，马斯克表达离开公司的意愿并不属于违法行为。
哥伦比亚大学法学院教授Zohar Goshen认为，特拉华州法院的判决应该在赞成票通过后推翻，但他承认这种情况在实操中并不常见。他说道：“现在很难估计法院将如何裁决，因为围绕这一裁决的声音太多了。但我个人认为，特斯拉应该会成功。”
